新年伊始，瑞雪初临。2018年1月3日，安徽水利在和顺大酒店蚌埠店召开机关部门绩效考核大会，对机关各部门2017年的工作进行评议。公司领导、在蚌各单位党政负责人、机关各部门正副职及普通员工141人参加了会议。会议由公司党委委员、副总经理、董事会秘书赵作平主持。

会上，公司党委书记、总经理张晓林作了动员讲话。张总指出，本次举行机关部门绩效考核，是绩效工资分配的客观要求，是营造“公开、公正、公平”环境的需要，是科学评价干部的重要手段。参会人员要站在政治的高度，从大局出发，认真对待，客观、公正、实事求是地评价各部门的工作。

本次绩效考核是安徽水利第二次对机关各部门进行公开述职考评，由机关党总支牵头组织。考评以绩效为导向，坚持公开、公正、公平的原则，进行多层面考评。会上，安徽水利机关各部门负责人先后从职责履行、工作业绩、团队协作、服务基层四个方面对2017年工作进行了述职。测评人员本着客观公正的态度，认真填写绩效考核表，对各部门工作进行评议。其中，测评人员由公司领导、在蚌各单位党政负责人、机关各部门正副职及普通员工四个类别组成，每个类别依据不同的权重，在去掉一定比例的最高分、最低分后进行加权平均。综合测评成绩由高到低进行排序，优秀占20%、称职占60%、基本称职占20%，测评最终结果将与绩效薪酬直接挂钩。