为进一步提升干部职工以文辅政能力，锻造提笔能写、问策能对、务实专业的高素质人才队伍，为公司改革发展聚力赋能，8月28日下午，公司举办2026年公文写作技能竞赛。建工水利党委委员、工会主席、党委组织部部长许志兴出席竞赛开赛仪式并讲话。许志兴在讲话中指出，当前建工集团全力推进改革创新、聚力转型发展，建工水利锚定“十五五”战略目标，转型创新、提质发展各项攻坚任务纵深推进。新形势、新任务、新挑战既对全体干部职工综合履职能力提出了更高的要求，也为大家施展才干、建功立业提供了广阔平台。许志兴要求，各部门、各单位要加强公文写作人才培养和梯队建设，建立健全“师带徒”培养机制，注重交任务、压担子，推动形成结构合理、接续有力的公文写作人才队伍，为公司改革发展大局贡献更多智慧和力量。一是守正规范，以文立矩夯实履职“基本功”，持续筑牢文字工作功底，切实做到办文有据、行文有度，以严谨文风夯实管理基础。二是注重实效，以文辅政当好发展“参谋部”，真正让文稿成为辅助科学决策、推动部署落地的重要支撑。三是勤学笃行，以赛砺能争做实干“笔杆子”，要沉下心来坐得住“冷板凳”，坚持学用结合、久久为功，持续在实践练笔中增长才干。本次竞赛以“以文辅政砺精兵 提笔赋能促发展”为主题，由建工水利劳动竞赛委员会主办，办公室（党委办公室、董事会办公室）、培训中心联合承办，来自总部机关及21家所属单位的100名骨干职工同台竞技。建工水利工会、办公室、培训中心负责同志参加竞赛开赛仪式。