3月7日上午，安徽建工集团2025年度党风廉政建设和组织工作会议召开。集团党委书记、董事长杨善斌出席会议并讲话。建工控股党委委员、总会计师王淑德出席会议。会议由建工控股党委委员、副总经理陈仁虎主持。会上，传达学习了全省组织部长、宣传部长、统战部长以及省属企业党风廉政会议精神。与会人员观看了集团警示教育片，集团纪委机关、党委组织部负责同志分别作工作报告，所属单位纪委书记、组织部长作交流发言，集团党委组织部同时围绕干部选拔任用工作进行了政策宣贯。杨善斌对集团2024年党风廉政建设和组织工作取得的成绩给予肯定，同时指出存在的短板和不足。他强调，要保持清醒认识，不断增强做好党风廉政建设和组织工作的紧迫感、责任感。就扎实做好党风廉政建设和反腐败各项工作，杨善斌要求：一要持续强化政治监督，聚焦“两个维护”、聚焦中心工作、聚焦“关键少数”，推进政治监督具体化、精准化、常态化。二要持续巩固深化党纪学习教育成果，推进纪律教育、以案示警、规范执纪常态化。切实为担当者担当，为干事者撑腰。三要持续强化正风肃纪反腐，持之以恒纠“四风”，坚定不移惩治腐败，健全风腐同查机制。四要持续压实全面从严治党责任，推动形成各负其责、统一协调的管党治党责任格局。就用改革精神和严的标准做好今年组织工作，杨善斌要求：一要聚焦“凝心铸魂”，强化理论武装。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，铸牢忠诚之基，坚持“学查改”一体推进，抓好学习教育组织实施，做到学思用贯通、知信行统一。二要聚焦“选贤任能”，锻造过硬队伍。树立鲜明用人导向，进一步完善干部选拔任用机制，常态化培养选拔优秀年轻干部，加强整体谋划、综合施策，推动干部合理梯次配备，常态化推进干部能上能下。三要聚焦“强基固本”，筑牢战斗堡垒。加强基层党组织建设和党员队伍建设，切实发挥“两个作用”，持续推动党建与生产经营深度融合。四要聚焦“育才聚才”，激发人才活力。持续打好人才“引育用留”组合拳，进一步规范人才引进管理，加强人才培养，提高人才利用效率。科学谋划“十五五”人才队伍建设规划。坚持加强组织部门自身建设，以高质量组织工作服务集团高质量发展。会议以现场加视频形式召开。股份领导李有贵、徐文联，集团机关各部门正副职，所属各单位党组织主要负责人、纪委书记、组织部长，省外分公司有关人员分别在主、分会场参加会议。