12月24日,公司团委召开2025年度下半年工作会议,系统总结阶段工作成效,精准谋划2026年共青团工作方向。公司党委委员、工会主席、党委组织部部长许志兴出席会议并作总结讲话。会议学习了《习近平谈治国理政（第五卷）》《中国共产党第二十届中央委员会第四次全体会议公报》,听取了各单位团组织2026年工作计划汇报,部署了2026年团的重点任务。部分单位作年度工作交流发言。会议指出,共青团是党的助手和后备

12月25日上午,公司党委召开2025年度审计委员会第二次会议。建工股份党委委员、副总经理、公司党委书记、董事长、审计委员会主任张键出席会议并讲话,公司党委委员、纪委书记屈波主持会议。会议审议并通过了相关单位6项审计报告及2026年审计工作计划,听取了2025年度审计整改情况的通报,与会人员进行了交流发言。会议要求,一是坚持问题导向,深挖制度执行“宽松软”根源。从思想根源和制度执行层面双发力,切实

为切实检验制度学习成效,推动集团各项制度落地生根、刚性执行,12月24日上午,公司组织机关部门及在蚌项目经理开展集团制度学习集中考试。本次考试采用闭卷形式,试题紧扣集团核心制度体系,全面覆盖制度条款、流程规范、风险防控等关键要点,精准考察参考人员对制度的掌握深度与理解程度。考试过程中,监考人员恪尽职守、全程监督,严格维护考场纪律；全体参考人员态度端正、沉着作答,自觉遵守考试规则,考场秩序井然有序,

近日,第二届全国建筑行业职工“五小”创新成果评选结果公布,公司申报的《市政道路工程集水井快速翻新改造施工技术》从全国372项申报成果中脱颖而出,荣获一等成果。同时,公司还荣获二等成果1项、三等成果2项、优秀成果4项,成果喜人。本次评选活动由中国海员建设工会全国委员会组织,面向全国建筑行业职工征集具有实用性、创新性的“小发明、小创造、小革新、小设计、小建议”。近年来,公司坚持创新驱动发展,建立三级科

12月20日,蚌埠市委书记、市长马军带队调研怀投-锦华宸苑项目（一期）。马军实地查看了项目建设情况,对项目进度质量管控、安全文明施工管理表示肯定。他指出,该项目是群众高度关注的民生工程,要紧盯时间节点,在保证质量和安全的前提下,加快建设进度,确保项目早建成、群众早受益。就下步工作,马军要求,临近年终岁末,一是严查安全隐患,刚性落实防护措施,防范各类安全事故。二是严抓扬尘管控,压实主体责任,守护城市

12月16日,公司成功取得建筑工程施工总承包特级资质,同步获批建筑行业（建筑工程）甲级、建筑行业（人防工程）专业甲级设计资质,受到新华社、人民网安徽、安徽日报、中安在线、蚌埠日报、蚌埠电视台等多家主流媒体关注报道,高度评价公司“五年三特”的发展成果报道指出,安徽建工水利此次获批建筑工程施工总承包特级资质,是公司“十四五”期间取得的第三项特级资质,公司成为全国52家“三特”及以上资质企业中唯一的省属

这是一段激昂的攀登之旅,也是一份厚重的高质量答卷。从零个特级到手握水利、公路、建筑“三特六甲”资质,从年新签合同额200亿元到一度跨越350亿大关,从16项工程入选“人民治水·百年功绩”工程到获评国务院国资委“双百企业”,从省级文明单位到全国文明单位、全国模范职工之家,“十四五”期间,安徽建工水利在改革创新、市场开发、企业管理等方面全面突破,谱写了一部从“地方劲旅”到“国家力量”的激昂篇章。水利特

12月10日,全国一级建造师执业资格考试成绩正式揭晓,公司近70名员工凭借扎实的理论知识和专业功底,顺利通过考试、成功取得一级建造师执业资格证书。人才是企业发展的核心竞争力。作为具有“双特四甲”资质的大型综合建筑业国企,公司始终坚持党管人才原则,将人才队伍建设摆在战略高度,持续优化干部队伍年龄结构、知识结构与专业结构,进一步激发队伍生机活力,以系统化举措筑牢人才发展根基。在机制建设上,公司持续深化

近日,公司承建的引江济淮二期工程（水利部分）合肥市大官塘和五水厂水源加压泵站工程及颍上站受到水利部专家点赞,对两项工程的建设成果予以高度肯定。水利部专家组查看合肥市大官塘和五水厂水源加压泵站水利部专家组查看颖上站水利部专家组一行实地调研了合肥市大官塘和五水厂水源加压泵站工程及颍上站工程,对现场施工的质量安全管理工作及相关制度落实情况进行了详细检查,并在颍上站查看了无人机AI飞巡技术的应用,对两项工

12月9日,公司举办2025年物资设备培训暨年度管理工作会议,公司党委委员、副总经理王志强出席并作开班讲话。会议指出,当前正处在应对新形势新挑战的攻坚期,开展专题培训和年度工作会议能有效加强物资设备队伍建设、提升物资设备管理履职能力,切实解决物资管理工作中存在的短板与不足,并以此推动公司各项管理工作高质量发展。同时,搭建起学习新知识、交流新经验、提升新本领的平台。会议要求,一是要提高政治站位,深刻